巴拉圭外籍人士及居民医疗保险指南（2026年）

摘要

该买什么

• 巴拉圭不要求您购买医疗保险才能获得居留权。 Ley 6984/2022 已取消原有的体检和保险证明要求——您只需护照、经认证的出生证明、经认证的无犯罪记录证明以及照片，无需其他材料。
• IPS（公共社会保险基金）仅在您正式受雇的情况下才为您提供保障。 雇员缴纳工资的 9%，雇主缴纳 16.5%（合计 25.5%）。自由职业者'自愿参保'购买的是养老金，而非医疗保障。如果您是退休人员或远程工作者，通常无法参加 IPS 医疗保险。
• 私立诊疗机构的本地预付费医疗方案每月约 US$ 40-80（2026年估算——请获取当前报价），可快速享受优质私立诊所的医疗服务——但方案设有单次事件保障上限，且不包含国际医疗转运服务。
• 国际保险（Cigna、Allianz、GeoBlue、APRIL）每月约 US$ 150-400，涵盖全球医疗、转运及遣返服务——如果您担心重大疾病可能使您陷入财务危机，这是正确的选择。
• 对于新居民来说，合理的常见方案是：购买本地预付费计划用于日常医疗，同时加入独立的医疗转运会员服务以应对最坏情况。

一览对比

本地 vs 国际 vs IPS

三类方案，三种截然不同的权衡取舍。以下费用为2026年健康成年人的估算值，并非报价——请向各保险方直接确认当前金额，因为预付费保险费率会随年龄增长并每年调整。

关于这些诊所和医院的具体位置及医疗质量，请参阅医疗指南。

如实说明

居留申请不要求医疗保险

许多来自要求强制购买保险的国家（以及其他拉丁美洲签证项目）的人对此感到困惑。根据由 Dirección Nacional de Migraciones (DNM) 管理的 Ley 6984/2022，原有的体检要求和任何医疗保险要求均已取消。标准行政居留申请仅需四项核心文件：护照、经认证的出生证明、经认证的无犯罪记录证明，以及证件照——另需缴纳约 US$ 460 的政府费用。标准申请路径无最低投资额要求、无收入证明要求，也无语言测试，保险亦不在清单之列。 话虽如此，'不要求'并不等于'不需要'。您将移居一个公共医疗体系尚可但资源紧张、私立诊所优质但需自费的国家。不购买保险意味着全额自费，一旦发生严重事故，费用可能高达五到六位数。请务必购买保险——只是不必相信 DNM 会对此进行核查。

• 自 Ley 6984/2022 起，居留申请无需体检。
• DNM 不要求提供医疗保险证明。
• 必备文件：护照、经认证的出生证明、经认证的背景调查报告、证件照。详见文件清单。
• 先办理认证，再在 Asunción 进行宣誓西班牙语翻译——详情请见认证页面。

方案类型

各类保险提供方

本地预付费医疗公司受巴拉圭卫生监督局（Superintendencia de Salud）监管，该机构维护官方全国预付医疗机构（EMPP）登记册。大多数公司由私立诊疗机构运营或与之挂钩，因此该方案实际上为您提供了该医院网络的优先就诊权。国际保单是附加选项，通常通过海外经纪人购买。请直接核实每家提供方的现行注册状态及报价——以下列举的均为知名机构，不构成任何背书。

• 本地预付费医疗——Santa Clara、Asismed、SAMAP

  与私立诊疗机构挂钩的国内预付费医疗（如 Santa Clara、Asismed，以及 Asunción 基督复临安息日会疗养院旗下的 SAMAP）。2026年估算个人费用约 US$ 40-80/月——入门级方案可能更便宜，高级方案则更贵。可快速进入私立诊所就医，自付费用低，但保障有上限且仅限巴拉圭境内。受卫生监督局监管；购买前请确认提供方已列入现行 EMPP 登记册。

• 国际保险——Cigna、Allianz Care、GeoBlue、APRIL

  全球住院/门诊、紧急医疗转运、遣返、生育及慢性病管理保障。估算费用约 US$ 150-400/月起。可跨国携带——适合在巴拉圭与本国之间两地分居者。请注意既往症除外条款和免赔额，并确认该保险公司确实向巴拉圭居民提供保障。

• 公共 IPS（社会保障局）

  社会保险基金。提供真实保障，但须正式受雇——雇主为您办理登记，双方共同缴费（雇员缴纳工资的 9%，雇主缴纳 16.5%，合计 25.5%）。涵盖本人及注册受抚养人。退休人员或远程工作者不能以此方式购买医疗保障。

• 医疗转运会员服务——Global Rescue、Medjet

  这是独立产品，并非保险。通常以年度会员形式出售（入门方案每人每年约 US$ 100-400），承保本地方案所不涵盖的内容：在真正的紧急情况下将您转运至更高级别的医院或送回家乡。许多有经验的居民将其与本地预付费方案搭配使用；请直接向提供方确认当前定价及转运触发条件。

公共选项

IPS：仅限正式受雇者

关于 IPS 存在长期误解，需要明确说明。IPS 医疗保障与正式雇佣关系挂钩。 注册雇主为您在 IPS 办理登记；雇员缴纳税前工资的 9%，雇主缴纳 16.5%（合计 25.5%），其中特定比例用于疾病与生育（enfermedad y maternidad）保障，覆盖您本人及注册受抚养人（derechohabientes）。 常见误区：IPS 向独立/自由职业者提供的'自愿参保'资助的是养老金（jubilación）基金——它本身并不购买医疗保障。某些类别（如家庭主妇及特定企业主）仅参加养老金缴费，完全没有 IPS 医疗保障。因此，如果您是靠境外收入生活的退休人员，或没有巴拉圭雇主的远程工作者/数字游民，IPS 通常不是您的医疗保险途径——您需要购买商业保险。一条切实可行的参保路径是：如果您雇用家政人员并为其在 IPS 办理登记，该员工及其受抚养人可获得 IPS 医疗保障。

• IPS 医疗保障 = 仅限正式受雇者（雇员 9% + 雇主 16.5%，合计 25.5%）。
• 自由职业者'自愿'参加 IPS = 养老金基金，非医疗保障。
• 退休人员和远程工作者：请规划购买商业保险。参见退休和数字游民页面。
• 请直接向 IPS 确认当前费率及规定——相关数据由法律规定，可能随时变更。

购买前必读

保障上限与医疗转运——直说不讳

新居民最危险的误解，是认为便宜的本地预付费方案能'全额'保障他们。事实并非如此。本地方案通常设有单次事件或年度费用上限——这个数字听起来可观，但一旦遭遇重症监护、复杂手术或癌症治疗，往往会被迅速耗尽。许多方案还会排除或限制长期及重大疾病治疗，且均不负担将您转运至条件更好的医院或遣返回国的费用。实际上限因方案而异，切勿凭假设——请在您自己的合同中查阅具体数字。 独立的医疗转运会员服务（Global Rescue、Medjet）正是为填补这一缺口而设，通常以年度会员形式出售。如果您担忧的是灾难性事件而非日常就诊，诚实的答案是购买包含转运服务和高额或无限保障的国际保单——费用高出数倍，但可一次性消除破产风险和'被困于地区医院'的困境。在签署任何方案之前，请仔细阅读单次事件限额、除外责任清单及转运条款。

• 查明单次事件及年度保障上限——须有书面记录。
• 核查既往症及慢性病的除外责任条款。
• 确认是否包含国际医疗转运服务（本地方案通常不含）。
• 如不包含，请加入 Global Rescue / Medjet 会员服务。
• 确认哪些诊疗机构/诊所在网络内。
• 核查生育、手术或重大医疗程序的等待期规定。

实用方案

大多数新居民的实际选择

没有统一的最优解——取决于您的年龄、健康状况、预算以及行动自由度。但有几种模式反复出现。请将保费纳入搬家整体预算：Asunción 单人生活全包费用约 US$ 1,082/月，因此 US$ 50-150 的医疗支出是真实存在的，但也是可承受的。详见生活成本明细。

• 身体健康且注重预算： 本地预付费方案（约 US$ 40-80/月估算）+ 医疗转运会员服务。
• 年龄较大，或存在无法自行承担的重大疾病风险： 选择含转运服务的国际保单（Cigna / Allianz / GeoBlue）。
• 在巴拉圭正式受雇： 您将自动参加 IPS——许多人仍会额外购买预付费方案，以便更快捷地进入私立诊所就诊。
• 靠境外收入生活的退休人员： IPS 医疗保障对您不适用；请购买商业保险并将转运费用纳入预算。参见退休页面。
• 短期探访 / 搬迁前： 在获得 Cédula 并购买本地方案之前，请保留现有的旅行或国际保险。

常见问题

巴拉圭医疗保险常见问题